MUJER TRANS VA A PEDIR TRABAJO Y LE NIEGAN EL INGRESO A EMPRESA

Aunque Coahuila ha avanzado en materia de leyes para la inclusión, y combatiendo la discriminación en todos los sentidos, aún hay empresas que se niegan a reconocer la identidad de las personas trans.

Noé Ruiz Malacara, presidente de la Asociación San AelRedo, denunció que los encargados de vigilancia de la caseta de entrada de la empresa Woobotech le negaron el ingreso a una mujer trans, quien acudió a una cita de trabajo.

La afectada aún no realiza su trámite de reconocimiento de identidad ante la dirección del Registro Civil.

El negarle la entrada a la compañera es un claro ejemplo de discriminación, porque el vigilante le dijo que si asistía vestida así no podía entrar, ya que su credencial no correspondía a su aspecto físico y vestimenta”, afirmó.

Narró que el vigilante le sugirió que regresara de nuevo con otra vestimenta y así le daba acceso, que así estaban establecidas las reglas de la empresa.

Hoy por hoy pensábamos que estábamos seguros como organización civil, que nuestra lucha fue para que las compañeras trans, pudieran tener una vida libre de violencia y discriminación, pero con estos actos vemos que aún persisten estas prácticas”, señaló.

El activista hizo un llamado a la Secretaria del Trabajo en la entidad para que realice una visita y de esta manera establecer que la discriminación también es un acto de negación a los derechos humanos fundamentales a cualquier persona que integra la población LGBTIQ+.